中国投资网 百科 小学教师的待遇和公务员一样吗(教师和公务员享受同等医疗待遇)

小学教师的待遇和公务员一样吗(教师和公务员享受同等医疗待遇)

最新出台的中小学教师待遇政策,疑似较之前有所倒退。教师还能享受公务员待遇吗?对于高收入的教师来说,“同步调整”可能会低于加薪的预期;对于收入不高的教师,“同步调整”使教师工资保持在公务员以下。下面就带你了解一下吧!

2019年2月23日,官网,教育部公布了中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《加快推进教育现代化实施方案(2018-2022年)》(以下简称《实施方案》),其中中小学教师待遇再次成为焦点。

055-79000规定了中小学教师工资和公务员工资之间的关系:

保障教师工资,完善中小学教师工资长效联动机制,在核定绩效工资总额时统筹考虑当地公务员实际收入水平,实现与当地公务员工资同步调整,完善中小学教师绩效工资总额核定分配办法和内部分配办法。

但这一提法疑似与2018年1月20日国务院发布的《实施方案》(以下简称《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》)不同。

055-79000要求“确立公办中小学教师作为公职人员的特殊法律地位”,“在核定绩效工资总额时统筹考虑当地公务员的实际收入水平,确保中小学教师的平均工资收入水平不低于或高于当地公务员”。

最新文件中“同步调整地方公务员工资收入”从字面上理解,只能保证中小学教师的工资随着公务员工资的增长而增长,但不能保证两者处于同一水平。

好像一年时间政策层面就变了。

看来一年前提出的“确保中小学教师工资不低于公务员工资”的说法,在执行过程中又有了调整。

但在中小学范围内,一般教师的“保安”工资即使和公务员看齐,恐怕也是每月2000元;5000元之间。

笔者根据涂画教育网(http://ah . huatu . com/2018/0508/1274045 . html)国家公务员工资表,选取非领导岗位工资(定值)。至于从科员到局级科长的职级工资,笔者选取的是各岗位的中档次和中档次。两者相加,基本可以反映国家公务员的薪酬状况。

在“低薪廉洁”的体制下,即使是最资深的中小学校长(局级8级11级),收入也不到9000元。

参照这个标准,大部分普通教师工资上的“四位数”都小于新税制的起征点。

如果考虑到地区和校际差异,“同步调剂”似乎更加不公平。

在经济发达省市的重点中学,教师的待遇很可能已经超过了公务员;在欠发达地区的普通学校,教师工资比公务员低。

这样,对于高收入的教师来说,“同步调整”可能会低于加薪的预期;对于收入不高的教师,“同步调整”使教师工资保持在公务员以下。

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