从往年的公务员面试来看，很多考生都觉得自己的面试成绩不错，感觉很满意，但是最后的分数并不高。考生不解。中间有黑幕吗？从客观的角度来看，面试成绩低的原因很可能是考生在面试中出现了一些失误，影响了最终的分数。今天，边肖将和你谈谈在这个问题上公务员面试需要避免的三个误区。来看看吧！
作者|艾米
一、答题套路
面试中，模板套路回答是最致命的错误。考生有套路答题的现象，考官通常会给低分。更何况模板套路答案很容易识别。考官一听，就知道考生背了。回答没说到点子上，他背了一大段。大部分与问题无关，回答都是套路。因此，考生要注意模板的使用，但要灵活运用这些模板提供自己的答案，切忌照搬。
第二，误解了问题的含义
这个问题在前几年的公务员面试中相当常见。部分省份公务员面试采用听题的方式考察考生。考生在听题的过程中，很容易遗漏关键问题的关键信息，导致对问题的意思产生误解或者回答不完整。建议边肖考生在听题时充分利用草稿纸，记录下听到的关键信息。平时模拟训练也要养成这种好习惯。
第三，不会有互动。
公务员面试中，考生和考官的表情交流很重要，会影响考生给考官留下的印象。有些考生很紧张。答题时，他们低头看草稿纸，不与考官进行眼神交流。考官可能会认为这个考生缺乏自信，从而影响面试成绩。
